加强教育力度 提高幸福指数

干部教育培训是干部成长最重要组成的部分，是建设高素质干部队伍的重要举措。加强干部教育培训体系建设，始终坚持用中国特色社会主义理论体系武装干部，对建设高素质的干部队伍具有非常积极的作用。

干部培训是推动社会科学发展的需要。广大干部担负着推动社会改革发展的重任，他们的素质科技感招聘h5模版
和能力，直接关系到社会的人才培养，关系到建设高水平有特色人民满意的宏伟目标的实现。只有根据新形势新岗位的现实需要，对干部开展不同内容、目标的知识和业务学习培训，努力提高政治思想素质、工作能力和专业知识水平，才能适冬至24节气h5模版
应学校改革发展大势的的需要。

干部培训是深化管理体制改革的需要。随着管理体制改革的不断深入，机关各职能部门正在逐步由,管制型向,服务型转变，干部在部门职能转变和角色重新定位的时候，就必须通过学习和培邀请函h5模版
训，全方位地掌握和运用新的管理理念、管理思想、管理方法和管理技术，最大效益地发挥管理和服务作用，实现工作的高效率和服务的全方位，不断提高人民群众的幸福指数。

干部培训是加强廉政建设的需要。干部是行为主体，必须对广大干部进行反腐倡廉教育，加强他们的职业道德教育、行为规范教育、廉政勤政教育、世界观教育、人生观教育、价值观教育，提高他们拒腐防变意识和能力，使他们树立公仆意识，全心全意地为人民服务。(徐陌陌)