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机械网--电子行业裁员并非全是坏事

发布时间:2021-11-17 19:28:44 阅读: 来源:刨冰机厂家

盛夏即将到来,电子行业却照旧寒意阵阵。曾的风光无穷难掩如今难堪的“裁员”大潮——索尼、松下、惠普(微博)、黑莓(微博)、RIM、夏普、NEC……这些昔日的电子巨头如今却悉数传出裁员消息。没办法,身处激荡多变的技术前沿,今天的领先常常会成为未来发展障碍。

这已不是这些行业巨头的第1裁员了,而今天笑傲江湖的带头大哥们也都曾堕入经营困难,挥泪裁人的局面。

突然之间收到邮件,或被请进经理办公室,告知工作不保了,然后几个小时内必须走人,这的确让人很“懵”,没法接受。公司家大业大,其实不是穷途末路,为什么容不下自己的1席之地?裁员了怎样和家人交代,再找工作怎样说,工作好不好找,特别是全球经济不景气,被裁可能意味着长时间的失业……

但是潮流日新月异的IT电子业,类似的担忧可能没必要。这个行业最大的资本就是人才,今天的退是为了明天的进,雇主很愿意为了将来,乃至为了眼前的商业机会和人才善待被请走的员工。

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花钱请专业的职业顾问或心理专家,展开讲座。在培训中告知员工当产生变化的时候应当如何处理,并告知裁员可能带来的问题和如何解答。虽然此时员工们其实不清楚谁会离开,但员工们心中已明白,业绩不好的个人或部门可能会挨裁。

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